En moins de deux minutes, découvrez l’essentiel d’un sujet clé pour votre entreprise. Un éclairage rapide pour des décisions éclairées.

Est-ce que les employés recommandent votre entreprise?

Une question à poser aux employés et membres de votre équipe.
Est-ce que vous recommanderiez l’entreprise pour ses produits et services ou pour venir y travailler ?

Les principales raisons de quitter un emploi

Les principales raisons de quitter un emploi, les connaissez-vous?

La puissance de la reconnaissance

Je ne sais pas pour vous, mais moi je ne connais pas personne qui n’aime pas
se faire dire « merci! »
Prenez-vous le temps de reconnaitre les différentes actions de vos employés?

Partager avec authenticité

Avez-vous déjà dit à une autre personne ses quatre vérités 😤?
Est-ce vraiment de l’authenticité ou plutôt une interprétation de “votre réalité”?

La Vulnérabilité

Diriez-vous qu’un dirigeant qui fait preuve de vulnérabilité présente des signes de faiblesse ou de puissance ?

Le masque du jugement

Jugez-vous naturellement le succès de votre entreprise en fonction de ses performances, qu’il s’agisse des vôtres ou de celles de quelqu’un d’autre ? Peut-être pourriez-vous considérer la question sous un angle différent…

Est-ce que votre présence a une valeur?

Quelle est la valeur de votre présence et de qui êtes-vous?
À réfléchir 🤔🤩

Le Bonjour du matin

Le Bonjour du matin, essentiel ou un détail plus ou moins important?

Le jugement des générations

Les baby-boomers sont-ils meilleurs que les milléniaux ?
Qu’en est-il des générations X, Y et Z ?
Avez-vous déjà entendu parler des générations Alpha et Beta ?
Avez-vous déjà remarqué que chacune de ces générations semble juger celles dont elle ne fait pas partie ?
Et s’il existait une autre façon de percevoir chaque génération à travers la neutralité et l’absence de jugement?

En avez-vous parfois “ras le bol”?

Le monde des affaires évolue à la vitesse “grand V” et de nombreux entrepreneurs et dirigeants expérimentent de toutes sortes de nouvelles situations. C’est parfois déstabilisant, on ne comprend pas trop ce qui arrive et on peut se sentir dépassés par les événements.

Le masque de la peur

Avez-vous remarqué à quel point le masque de la peur est présent en ce moment avec le contexte d’incertitude? Sans vous en rendre compte, est-ce que la peur est en train de s’installer en vous tout doucement également?

Ça vous dit de prendre une minute pour en prendre conscience et faire un premier pas pour vous en libérer?

Cultiver la reconnaissance

Cultivez-vous la reconnaissance dans votre entreprise?
Qu’est-ce que cela veut réellement dire de cultiver la reconnaissance…?

L’efficacité d’une réunion d’équipe

Avez-vous parfois cette sensation après une réunion?
« J’ai survécu à une autre réunion d’équipe qui aurait pu être un courriel »