PERFORMER AUTREMENT – Groupe 1

À partir de : $250.00 / mois pour 2 mois

Prix en dollars canadiens. Taxes applicables selon votre lieu de résidence.

*** INSCRIPTIONS FERMÉES ***

Débutant le 27 mai jusqu’au 19 août 2020.

Programme en ligne de 3 mois comprend :

  • 7 vidéoconférences;
  • Documents d’accompagnement sous format workbook;
  • groupe Facebook privé pour les participants;
  • Admissible à la subvention PACME.  Pour en savoir plus sur cette subvention, cliquer ICI.
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Actuellement, nous expérimentons une période d’incertitude sans précédent! Nous en ressentons tous les effets que ce soit au sein des finances, de la santé, dans notre vie professionnelle et personnelle. Toutes les sphères de la vie sont “ébranlées” en même temps. Consciemment ou inconsciemment, la peur, la colère et la confusion peuvent s’installer à différente intensité affectant directement notre bien-être et notre capacité à voir avec clarté les prochaines gestes à poser et les orientations à prendre.

Les opportunités d’expansion après le chaos

C’est vrai que cela peut être déstabilisant et inconfortable temporairement mais ne ressentez vous pas qu’après un chaos arrive toujours des opportunités d’expansion?

Toutes les crises que l’humanité a vécu a été suivi de période de prospérité importante en faisant les choses autrement! Dans quel état d’être désirez-vous et choisissez-vous d’être pour composer avec cette nouvelle réalité ?

Aimeriez-vous accueillir la joie, la clarté, la plénitude voir même la curiosité de découvrir la suite avec émerveillement? La capacité de se réinventer, de se réaligner rapidement sont assurément requis pour l’avenir. De là où “Performer autrement” prend tout son sens.

Que signifie Performer Autrement?

Accueillir l’opportunité extraordinaire de faire des choix différents dès maintenant pour créer un futur autrement.

Le nouveau paradigme du monde des affaires s’installe en mode accéléré en ce moment, où la réussite se veut plutôt synonyme d’efficacité, de fluidité (adaptation rapide au changement), de légèreté faisant naturellement partie du quotidien. La nouvelle réalité nous invite à devenir confortable dans l’inconfort. Les résultats ne sont pas un objectif à atteindre mais arrivent par l’optimisation du rayonnement de chacun et l’interdépendance de l’équipe. Ultimement, en connectant à notre unicité dans son entièreté, cela permet d’accéder à l’abondance de ressources y comprises financières.

Passer de l’intention à l’action

Cela fait longtemps que nous attendons parler qu’il est essentiel d’être ouvert au changement, de favoriser la collaboration au sein de l’entreprise et que le capital humain est une ressource inestimable. Nous ressentons qu’il n’a jamais été aussi important que maintenant de favoriser le rayonnement, l’interdépendance de l’équipe et d’optimiser l’unicité de chacun en commençant par le vôtre pour naviguer dans un contexte de changements rapides.

Selon notre expérience, plusieurs leaders ont réellement cette intention de bienveillance et désirent offrir un environnement où chacun peut exprimer son plein potentiel. Cependant, lorsque nous arrivons pour passer à l’action, il y a des programmations, des croyances et des peurs qui nous tiennent prisonniers de nos façons de faire, occupent toute l’espace et nous donnent souvent l’impression de tourner en rond.

Voici quelques unes de ces croyances très présentes dans le monde des affaires:

Un leader fort doit avoir toutes les réponses

Un leader ne doit pas montrer sa “vulnérabilité”

Que le meilleur gagne

Les gens ne sont pas productifs en télétravail ou avec un horaire flexible

La réussite comporte nécessairement des sacrifices

Un bon leader doit tout prévoir et tout contrôler

C’est la ligne du bas qui compte

Aujourd’hui, les gens ne sont pas “engagés”

On a toujours fait cela de même

Performer Autrement vous invite à revisiter ces croyances et programmations limitantes pour accueillir le changement et d’autres avenues pour performer, pour passer de l’intention à l’action, de la conscience à la pratique, pour vous réinventer si c’est requis, pour réorganiser l’entreprise et pour harmoniser la manière d’interagir avec les membres de l’équipe, les clients, les collaborateurs et votre environnement, la façon de collaborer, la façon de prendre des décisions et de communiquer.

C’est pourquoi nous avons créé ce programme, afin de vous assister, dans un premier temps, à reconnecter et à honorer votre unicité, pour ensuite l’intégrer avec facilité au sein de l’entreprise ainsi que dans toutes les sphères de votre vie pour une plus grande efficacité, gage d’expansion! Naviguer avec fluidité dans cette période de grand changement et saisir les opportunités!

« AVEZ-VOUS ENVIE DE PERFORMER AUTREMENT ? »

À QUI S’ADRESSE CE PROGRAMME EN LIGNE?

À tous les leaders, les entrepreneurs, les dirigeants d’entreprises et d’équipes de travail et à toutes personnes désirant performer autrement!

CE QUE NOTRE ASSISTANCE INCLUT:

  • 7 vidéoconférences interactives avec Hélène Savignac. Chaque vidéoconférence comporte un exposé en lien avec un thème suivi d’une période d’échange avec les participants.
  • Documents d’accompagnement sous format workbook pour chacun des thèmes abordés qui proposent des réflexions et des exercices pour bénéficier du programme de façon optimale.
  • L’accès à un groupe Facebook privé pour les participants du programme.
  • L’accès pour une période de 4 mois aux enregistrements des vidéoconférences.

CONTENU DU PROGRAMME

ÉTAPE 1 : JE PRENDS CONSCIENCE

ÉTAPE 1 :
JE PRENDS CONSCIENCE

PRÉSENTATION DU PROGRAMME

INTRODUCTION
  • Se présenter de façon interactive et répondre aux questions sur le déroulement pour bénéficier de façon optimale du programme d’assistance.

THÈME 1

L’EFFORT ET LES ATTENTES

  • Définir la signification de « performer » dans le paradigme actuel du monde des affaires.
  • Prendre conscience de votre positionnement et des impacts du pattern de performance en lien avec l’effort et les attentes tel que vécu dans la quête du « Toujours plus ».
  • Prendre conscience des éléments qui nous amènent vers l’inaction, l’étourdissement, les questionnements, le découragement et les autres sentiments que nous cherchons souvent à éviter.

THÈME 2

LE CONTRÔLE ET LE MANQUE

  • Prendre conscience de votre positionnement et les impacts du pattern de performance en lien avec le désir de contrôler et la peur du manque d’argent et de diverses ressources.
  • Offrir l’opportunité de voir où vous vous situez sur l’échelle manque-plénitude-abondance.
  • Découvrir les différents visages du contrôle et de quelle façon cela affecte la performance au quotidien.

THÈME 3

LES MASQUES UTILISÉS

  • Présenter huit masques qui nous gardent prisonnier du pattern de la performance.
  • Identifier et prendre conscience des masques que nous utilisons pour se dénaturer et s’éloigner de notre zone d’efficacité et d’unicité.
  • Découvrir les masques que les autres utilisent pour se protéger.
  • Offrir l’opportunité de retirer les masques pour vivre en toute authenticité et liberté et ainsi exprimer pleinement son unicité.

ÉTAPE 2 : JE PERFORME AUTREMENT

ÉTAPE 2 :
JE PERFORME AUTREMENT

THÈME 4

LES AVENUES POSSIBLES POUR PERFORMER AUTREMENT

  • Prendre conscience qu’il y a d’autres avenues possibles pour performer :

L’effort vers la facilité et la légèreté;

Les attentes vers accueillir les opportunités;

Le contrôle vers la fluidité et l’adaptation;

Le manque vers la plénitude et l’abondance.

  • Découvrir une nouvelle forme d’organisation plus fluide et qui favorise l’interdépendance entre les membres de l’équipe.

THÈME 5

L’ÉQUATION DE L’EFFICACITÉ

  • Définir ce qu’est l’équation de l’efficacité et son application concrète dans les façons de faire et les relations interpersonnelles.
  • Découvrir son style, visionnaire, manager ou expert au sein de la Trilogie entrepreneuriale.
  • Découvrir les différentes avenues pour rayonner dans son unicité, gage d’efficacité et de performance.

THÈME 6

LES RESSOURCES ET LES OUTILS POUR PERFORMER AUTREMENT

  • Avoir l’opportunité de faire d’autres choix dès maintenant.
  • Accueillir les opportunités du passage de l’intelligence « rationnelle » à l’intelligence du cœur.
  • Découvrir les bienfaits de l’intelligence du coeur sur la performance, l’intuition, la santé mentale, physique et psychologique.
  • Des exercices concrets et des ressources pour optimiser la performance en toute légèreté et dans le plaisir.

COMMENT CELA SE DÉROULE?

  • Il y aura deux vidéoconférences par mois sur une période de 3 mois.
  • Au cours des vidéoconférences, Hélène partagera sur les 6 thèmes présentés ci-haut et chaque participant sera invité à partager son expérience qu’il vit actuellement. Nous vous assisterons à mettre de la clarté dans vos questionnements en lien avec le thème et les « programmations » qui sont souvent bien ancrées et limitent d’accueillir les inspirations, le bien-être et l’expansion disponible dans ce contexte d’incertitude.
  • Chaque thème est accompagné d’un workbook qui comporte des exercices d’approfondissement et qui vous permet d’en savoir plus sur le thème.
  • Le groupe FB est un espace privé et sécuritaire où chaque participant peut poser des questions et partager son expérience, et ce, tout au long du programme.

Ce programme assistera un maximum de 25 personnes.

Noter qu’un minimum de 10 personnes est requis pour confirmer le début du programme.

DEUX GROUPES S’OFFRENT À VOUS:

GROUPE 1

débutant le 27 mai 2020

COÛT:

500.00$ CAD*

OU

2 VERSEMENTS DE 250.00$ CAD**

* Taxes applicables selon votre lieu de résidence.

** Taxes applicables selon votre lieu de résidence. Le 1er versement sera effectué le jour de l’inscription et le 2e versement sera prélevé le mois suivant.

PROGRAMME EN LIGNE DE 3 MOIS:

DU 27 MAI 19 AOÛT 2020

DATES DES VIDÉOCONFÉRENCES

mercredi 27 mai 2020 de 10h à 11h
mercredi 3 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 17 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 8 juillet 2020 de 10h à 11h30
mercredi 22 juillet 2020 10h à 11h30
mercredi 5 août 2020 de 10h à 11h30
mercredi 19 août 2020 de 10h à 11h30

mercredi 27 mai 2020 de 10h à 11h
mercredi 3 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 17 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 8 juillet 2020 de 10h à 11h30
mercredi 22 juillet 2020 10h à 11h30
mercredi 5 août 2020 de 10h à 11h30
mercredi 19 août 2020 de 10h à 11h30

mercredi 27 mai 2020 de 10h à 11h
mercredi 3 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 17 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 8 juillet 2020 de 10h à 11h30
mercredi 22 juillet 2020 10h à 11h30
mercredi 5 août 2020 de 10h à 11h30
mercredi 19 août 2020 de 10h à 11h30

mercredi 27 mai 2020 de 10h à 11h
mercredi 3 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 17 juin 2020 de 10h à 11h30
mercredi 8 juillet 2020 de 10h à 11h30
mercredi 22 juillet 2020 10h à 11h30
mercredi 5 août 2020 de 10h à 11h30
mercredi 19 août 2020 de 10h à 11h30

FERMETURE DES INSCRIPTIONS:

20 mai 2020

Veuillez prendre note que l’ensemble du contenu de ce programme sera enregistré afin de créer un produit téléchargeable et d’être diffusé de diverses façons à travers le monde. Veuillez vous référer aux conditions générales de vente et prendre connaissance des paragraphes de la section «Programme, Atelier ou Mentorat» avant de compléter votre inscription.
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